Оказываем поддержку студентам в Хабаровске
г. Хабаровске, ул. Дзержинского 34, офис 312
Пн-Пт 10:00-19:00; Сб-Вс: выходной
| Тема работы: | Ограничения и запреты, связанные с прохождением государственной службы, урегулирование конфликта интересов. |
| Предметная область: | Курсовая работа, Административное право |
| Краткое содержание: | ВВЕДЕНИЕ 3 1. Теоретические основы государственной службы 5 1.1. Понятие государственной службы в Российской Федерации 5 1.2. Особенности прохождения государственной службы 9 2. Практические аспекты анализа урегулирования конфликта интересов 15 2.1. Особенности урегулирования конфликта интересов 15 2.2. Совершенствование предложения по урегулированию конфликта интересов 19 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 29 |
| Описание работы: | Государство как организованная политическая сила способно воплотить в жизнь регламент власти, оказывать контролирующее влияние на весь курс и направление общественных отношений. Предметом правовых отношений в сфере государственного управления является гражданская служба, представленная в гражданской, правоохранительной и военной сферах, что является основным средством практического осуществления задач и функций для обеспечения соответствующего уровня жизни личности и общества как все. Государственная служба в Российской Федерации может осуществляться гражданами как непосредственно на основании равного доступа, так и через своих представителей, что регламентируется в ч. 1 и ч. 4 ст. 32 Конституции Российской Федерации. В этой связи особое значение имеет правовая основа государственной службы в Российской Федерации, актуальность которой подчеркивается принятыми нормативными правовыми актами, направленными на совершенствование системы государственной службы в целом и ее конкретных типов в частности и реформирования их на основе всех государственных услуг Российской Федерации. Актуальность курсовой работы связана с постоянной трансформацией и развитием института государственной службы в России. В последнее десятилетие двадцатого века в России произошли коренные изменения, как в экономической, так и в политической сферах, правовые преобразования начались в результате перестройки отношений собственности и системы власти. Цель работы – анализ конфликта интересов в государственной службе. Задачи исследования: 1) анализ учебной и научной литературы по теме исследования; 2) анализ понятия государственной службы в Российской Федерации; 3) изучение особенностей прохождения государственной службы; 4) анализ особенностей урегулирования конфликта интересов. Объект исследования – государственная служба и ее особенности. Предмет исследования – особенности урегулирования конфликта интересов. По структуре работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованной литературы. |
| Объём работы: | 30 |
| Цена: | 875 ₽ |
| Уникальность: | 75-85 % ( antiplagiat.ru ) |
Купить эту работу
Все работы, которые выполняют профессионалы своего дела имеют солидный показатели уникальности, за счет чего никто не сможет усомниться в качестве предоставленного материала. Заказы сдаются зачастую раньше срока, поэтому будет время подготовиться устно.
Название: ООО 'Дипломы - Хабаровск'
Адрес: г. Хабаровске, ул. Дзержинского 34, офис 312
Телефон: 8(900) 694-91-54
Email: zakaz@diplom-habarovske.ru
График работы: Пн-Пт: 10:00 - 19:00