Профессиональные качества социального работника (содержание и классификация духовно нравственных качеств социального работника)

Содержание

Введение…………………………………………………………………………...3

Глава I. Теоретические основы формирования профессионально значимых качеств личности социального работника………………………………………5

1.1 Социальная работа как профессиональная деятельность………………….5

1.2 Профессионально значимые качества личности социального работника…………………………………………………………………………12

Глава II. Практическая деятельность по изучению профессионально значимых качеств личности социального работника……………………………………..17

2.1 Исследование профессионально значимых качеств личности социального работника…………………………………………………………………………17

2.2 Формы и методы развития профессионально значимых качеств личности социального работника………………………………………………………….22

Заключение……………………………………………………………………….29

Список литературы………………………………………………………………30

Введение

Социально-экономические реформы начала 90-х гг. вызвали "социокультурную травму", характеристиками которой являются: аномия, институциональный диссонанс, потеря идентичности, ценностный вакуум, обесценивание социальных норм, разрушение сложившихся моделей поведения и мышления. Сложившийся круг социальных и личностных проблем настоятельно требует своего оперативного разрешения через развертывание всесторонней многофункциональной социальной работы с людьми, оказавшимися в трудной жизненной и социокультурной ситуации своего развития.

Социальная работа является одним из главных способов организационного и социально-технологического реагирования общества на новую социальную ситуацию. Ее роль в жизни современного общества определяется тем, что она выступает в качестве фактора социальной стабильности. Деятельность социального работника направлена на гармонизацию межличностных отношений, отношений личности и социума и, в конечном итоге, на гуманизацию и стабилизацию социума.

В работах зарубежных и отечественных авторов подчеркивается, что чем труднее для освоения профессия, чем более значима она в социальном отношении, тем крупнее должны быть блоки личностных свойств, принимаемых в качестве основы профессиональной пригодности.

Учитывая всё выше сказанное, можно считать тему работы "Формирование профессионально значимых качеств личности социального работника" актуальной и своевременной.

Цель данной работы: проанализировать комплекс профессионально значимых качеств социального работника.

Объект исследования - социальная работа как профессиональная деятельность.

Предмет исследования - комплекс профессионально значимых качеств личности социального работника.

Для достижения цели поставлены следующие задачи:

1. Изучить литературу по исследуемой теме и выявить особенности подготовки специалистов социальной работы;

2. Изучить и проанализировать понятия по исследуемой теме;

3. Проанализировать особенности профессиональной деятельности социального работника

Структура работы – данная работа состоит из введения, двух глав, заключения и списка литературы